REKRY BLOGI

Tervetuloa Rekryn blogiin, jossa pureudumme työelämän ja rekrytoinnin maailmaan.

Tule mukaan lukemaan asiantuntijoidemme näkemyksiä työelämän ajankohtaisista aiheista, löydä vinkkejä työnhakuun, työhyvinvointiin ja urakehitykseen!

REKRY BLOGI

Tervetuloa Rekryn blogiin, jossa pureudumme työelämän ja rekrytoinnin maailmaan.

Tule mukaan lukemaan asiantuntijoidemme näkemyksiä työelämän ajankohtaisista aiheista, löydä vinkkejä työnhakuun, työhyvinvointiin ja urakehitykseen!

Näin valmistaudut työhaastatteluun!

Työhaastattelu on aina jännittävä tilanne. Mitä kysymyksiä siellä kysytään? Miten tehdä hyvä ensivaikutelma? Miten valmistautua? Miten erottautua?

Minä olen pitänyt todella monia haastatteluja urani aikana ja nähnyt monenlaista. Alla minun vinkkini siihen, miten työhaastatteluun kannattaa valmistautua!

Ennen työhaastattelua

Ota selvää työpaikasta ja tehtävästä, johon olet hakemassa, jos se on mahdollista. Henkilöstöalan yritysten kautta tehtävien rekrytointien kautta yritys ei välttämättä ole vielä tässä vaiheessa tiedossa, mutta lue työpaikkailmoitus huolella. Hyvä valmistautuminen antaa hyvän vaikutelman.

Varaudu tyypillisimpiin työhaastattelukysymyksiin. Melkein jokaisessa työhaastattelussa kysytään tietyt kysymykset, joten mieti näihin vastaukset valmiiksi. Sinun ei tarvitse opetella puhettasi ulkoa, mutta tärkeimmät asiat on hyvä miettiä etukäteen.

Kysymyksiin valmistautuminen voi lieventää jännitystä. Vastausten miettiminen jännittävässä tilanteessa voi olla hankalaa.

Sinulta todennäköisesti kysytään ainakin nämä:

- Kerro vähän itsestäsi
- Mitä vahvuuksia tai kehityskohteita sinulla on?
- Missä näet itsesi lähitulevaisuudessa?

Perusjutut kuntoon

Yllättävän usein näen, kuinka perusasiat unohtuvat. Pidä siis näistä ainakin huolta:

Älä myöhästy haastattelusta. Olen kokenut monta tilannetta, jossa haastateltava saapuu paikalle myöhässä ja ei ilmoita asiasta mitään. Työhaastattelu antaa sinusta ensivaikutelman työntekijänä ja myöhästely ei kuulu hyviin ensivaikutelmiin. Jos työt alkaa kuudelta, niin ethän sinä saavu sinne kuudelta, vaan niin, että olet valmis aloittamaan työsi tasan kuudelta.

Huomioi ensivaikutelma. Työhaastattelussa sinusta saa ensivaikutelman, johon voit vaikuttaa muutamilla perusasioilla. Pukeudu siististi, katso haastattelijaa silmiin ja kättele rohkeasti. Yritä nukkua edellisenä yönä, jos pystyt.

Voit ottaa haastatteluun mukaan työtodistukset ja CV:n tulostettuna. Muista, että CV:n pitää olla ajantasainen. Älä poista sieltä uusimpia työkokemuksia, vaikka ne eivät olisikaan tehtävään suoraan verrannollisia.

Haastattelun lopuksi

Melkein jokainen työhaastattelu päättyy siihen, että haastattelija kysyy, onko sinulla jotain kysyttävää. Suosittelen, että mietit tähän jotain valmiiksi. Voit vastata mitä tahansa; kysy epäselväksi jääneestä asiasta, kiitä tai kerro, jos ajattelemaasi kysymykseen tuli jo vastaus keskustelussa.

Jos haastattelusi on henkilöstöpalveluyrityksessä, itse kysyisin, että millaisen kuvan haastattelija on saanut asiakasyrityksestä. Se osoittaa, että olet kiinnostunut siitä yrityksestä, johon olet menossa.

On tärkeää, että haastattelussa käy ilmi työpaikan tarkemmat tiedot, esim. työaika ja palkka. Kysy näistä, jos ne eivät jo tulleet ilmi.

Moi!

Minä olen Jarmo, yhteyspäällikkö ja teollisuuden alan toimialavastaava. Minulla on yli 15 vuoden työkokemus teollisuuden ja logistiikan alalta rekrytoinneista, asiakashankinnasta, esihenkilötyöstä ja vahvan verkoston luomisesta yhteistyökumppaneihin. Olen nähnyt henkilöstöpalvelualan pöydän molemmilta puolilta.

Työssäni minua innostaa se, kun voin aidosti helpottaa yritysten arkea ja löytää hyville työntekijöille töitä. On hienoa työskennellä ihmisten kanssa ja tutustua erilaisiin yrityksiin ja niiden toimintamalleihin.

Olen urallani nähnyt monenlaisia tilanteita työelämässä ja tavannut erilaisia työnhakijoita. Nyt on aika jakaa osaamistani eteenpäin ja auttaa ihmisiä löytämään itselleen sopivaa työtä.

Miten erottautua työhaastattelussa?

Nykypäivänä työllisyystilanne on haastava ja haastatteluun voi osallistua useita erittäin päteviä henkilöitä. Miten sinä voit erottautua?

Keskustele aktiivisesti, mutta pysy asiassa
Jännitys näkyy kaikilla eri tavoin. Osa alkaa höpötellä ja osa vaikenee kokonaan. Pyri keskustelemaan haastattelijan kanssa, mutta pysy asiassa.
Anna konkretiaa
Rekrytoija tietää jo CV:si sisällön. Haastattelussa sinulla on mahdollisuus kertoa esimerkkejä ja tarinoita omista työkokemuksistasi. Mitä projekteja olet toteuttanut? Millaista palautetta olet saanut? Miten asenteesi työtä kohtaan on näkynyt?
Anna motivaation ja innostuksen näkyä
Aktiivisuus, motivaatio työtä kohtaan sekä halu oppia ovat sellaisia asioita, joita ei voi nähdä paperilta. Nämä asiat rekrytoija haluaa sinussa nähdä.

Mitä odottaa, jos luvassa on monta haastattelukierrosta?

Rekrytointi henkilöstöpalveluyrityksen kautta tarkoittaa sitä, että asiakasyritys ulkoistaa rekrytoinnin ja siihen liittyvät toimet meille, alan ammattilaisille. Me siis hoidamme hakemusten käsittelyn ja ensimmäiset haastattelut. Tunnemme mitä asiakasyritys etsii ja sen pohjalta esittelemme sopivat hakijat asiakasyritykselle.

Asiakasyritys toteuttaa toisen haastattelukierroksen, jonka pohjalta usein valitsevat työntekijän tehtävään. Molemmat haastattelukierrokset ovat tärkeitä, mutta useaa kierrosta ei kannata jännittää liikaa. Se riittää, että olet oma itsesi molemmissa haastatteluissa.

Toivottavasti nämä vinkit auttavat sinua seuraavassa haastattelussasi. Paljon onnea työnhakuun!